坚持党校姓党根本原则 贯彻全面从严治党要求 为党校事业创新发展提供坚实保障

中央党校基层党组织开展“人人走上党课大讲堂”活动三是深化落实党建工作责任制,注重党务干部队伍建设。

校委认真履行加强基层党组织建设的主体责任,成立机关党建工作领导小组,何毅亭同志任组长;明确机关纪委领导职数,增加人员编制,进一步加强机关纪委队伍建设。 机关党委与组织部配合修订《关于加强七部两院党组织书记队伍建设的意见》,提出按照领导班子成员管理教研部(院)党总支书记,并明确党总支书记参加领导班子分工、考核。 改变教研部(院)四级职员选拔方式,根据工作需要挑选政治强、作风好、熟悉党务工作,有一定理论素养的优秀干部担任教研部(院)党总支负责人,完成部分教研部门党组织书记轮岗交流;落实在深化国有企业改革中坚持党的领导的部署要求,设立出版社党委。

坚持执行“除七部两院外、其他直属单位党组织书记一般应当由领导班子成员兼任”,推动实行直属单位主要负责人兼任书记。 制定《关于进一步加强学员党组织建设和党的工作意见》,使学员党性教育与管理上新的台阶。

制定全校专兼职党务干部培训计划,组织直属单位党组织书记、委员赴延安、井冈山等干部学院开展集中脱产培训;分专题分期分批举办党务干部业务培训,实现对全校党务干部培训的经常化、全覆盖。

四、持续正风肃纪,深入推进党风廉政建设和反腐败工作一是完善制度机制,严格落实管党治党责任。

校委修订完善《中央党校校委会议议事规则》,制定《中央党校校委会关于推进校务公开的意见》,建立党风廉政建设工作会议制度,每年召开一次党风廉政建设工作会议,研究部署全年工作任务;每学期专题研究一次党风廉政建设和反腐败工作会议,通报工作情况,严肃查处各种违规违纪问题。 制定《中央党校落实党风廉政建设主体责任和监督责任实施办法》,明确规定机关党委和各直属单位领导班子及党组织的主体责任、机关纪委的监督责任清单,对执行情况检查考核及问责措施等做出详细规定。

建立执行廉政约谈机制和签订责任书制度;坚持对新提拔的干部进行集体廉政谈话。 二是驰而不息、动辄则咎,落实中央八项规定精神。 修定《中央党校贯彻落实中央八项规定精神实施意见》,进一步明确改进调查研究、规范出访活动、加强校风学风建设等方面的规章制度;紧盯重要节点,每逢节假日都及时发出通知进行提醒,明确纪律要求;节后收集梳理落实情况,加大监督检查力度,严防“四风”问题变异和反弹。

坚持每半年开展一次专项检查,通过公布举报电话、举报信箱、专项抽查、明察暗访等方式,加强对落实中央八项规定精神的日常监督。

三是着眼筑牢不想腐的思想道德防线,坚持不懈开展廉政教育。

组织党员干部持续深入学习党内政治生活准则、廉洁自律准则和纪律处分条例、党内监督条例等党内法规。

开展反面典型和违纪案例的警示教育,对中央纪委、中直纪工委通报的典型案例和自身查处的违纪违法案件,及时向各级党组织和党员干部传达,引以为戒、警钟长鸣。

加强校园廉政文化建设,编印《纪律与责任——中央党校党员干部遵纪守法实用手册》,在校园内网和校园电视台开设廉政教育专栏。

四是有效运用执纪问责“四种形态”,严肃查处违纪违法案件。

制定《中共中央党校贯彻〈中国共产党问责条例〉实施办法》,对校委会和各单位领导班子及党组织应该履行的主体责任、监督责任和领导责任作出明确规定,对违反党章和其他党内法规,不履行或不正确履行职责的予以问责追责。 坚持对腐败零容忍,做到发现一起、查处一起,绝不姑息迁就。 坚持“一案双查”,对发生严重违纪问题的,既严肃查处当事人,也严肃追究部门和单位的主体责任、监督责任。 在中央巡视组对中央党校进行专项巡视期间,组织召开全校教职工警示教育大会,严肃党规党纪,教育提醒广大党员干部。

五、坚持党建带群建,充分发挥群团组织作用认真贯彻落实《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》,不断推进校工会、团委的改革发展,发挥了群团组织联系群众、服务群众的桥梁纽带作用。 校工会采取多种形式开展全校性文化体育活动和单身青年联谊活动,坚持帮助教职工协调解决子女入托困难,为校园文化建设和提升全校教职工凝聚力、向心力做出了贡献,被全国总工会评为“全国模范职工之家”。

校团委开展“十大杰出青年”和“青年岗位能手”评选活动,组织青年论坛,举办青年教师成长经验交流会和青年干部培训班,组织推选全国和中直青联委员,评选全国青年岗位能手和中直机关优秀团员、优秀团干部、五四红旗团组织等先进典型,被评为“中直机关五四红旗团组织”。

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